சலுகை விதிமுறைகளைத் திறக்கவும்

ஒரு திறந்த சலுகை என்பது இலக்கு நிறுவனத்தின் பங்குதாரர்களுக்கு ஒரு குறிப்பிட்ட விலையில் இலக்கு நிறுவனத்தில் தங்கள் பங்குகளை டெண்டர் செய்ய அழைக்கும் கையகப்படுத்துபவர் வழங்கும் சலுகையாகும். ஒரு திறந்த சலுகையின் முதன்மை நோக்கம், இலக்கு நிறுவனத்தில் நிகழும் கட்டுப்பாட்டில் ஏற்படும் மாற்றம் அல்லது பங்குகளை கணிசமான கையகப்படுத்துதல் ஆகியவற்றின் காரணமாக, இலக்கு நிறுவனத்தின் பங்குதாரர்களுக்கு வெளியேறும் விருப்பத்தை வழங்குவதாகும்.

யார் திறந்த சலுகையை வழங்க வேண்டும்?

25% அல்லது அதற்கு மேற்பட்ட பங்குகள் அல்லது வாக்களிக்கும் உரிமைகளைப் பெறுதல்: ஒரு கையகப்படுத்துபவர், (பிஏசிகளுடன், ஏதேனும் இருந்தால்) இலக்கு நிறுவனத்தில் 25% க்கும் குறைவான பங்குகள் அல்லது வாக்களிக்கும் உரிமைகளை வைத்திருப்பவர் மற்றும் பங்குகளைப் பெற ஒப்புக்கொள்கிறார் அல்லது பங்குகளைப் பெறுகிறார். தற்போதுள்ள பங்குகள், இலக்கு நிறுவனத்தில் 25% அல்லது அதற்கு மேற்பட்ட பங்குகளை அல்லது வாக்களிக்கும் உரிமையைப் பயன்படுத்த அவருக்கு உரிமை அளிக்கும், வாங்குவதற்கு முன் திறந்த சலுகையை வழங்க வேண்டும். அத்தகைய கூடுதல் பங்குகள்.

ஒரு நிதியாண்டில் 5% க்கும் அதிகமான பங்குகள் அல்லது வாக்களிக்கும் உரிமைகளைப் பெறுதல்: இலக்கு நிறுவனத்தில் அதிகபட்சமாக அனுமதிக்கப்பட்ட பொது அல்லாத பங்குகளை விட குறைவாக 25% அல்லது அதற்கும் அதிகமாக (PAC களுடன் சேர்ந்து) வைத்திருக்கும் ஒரு கையகப்படுத்துபவர் கூடுதல் பங்குகளைப் பெற முடியும். இலக்கு நிறுவனத்தில், மார்ச் 31 ஆம் தேதியுடன் முடிவடையும் எந்தவொரு நிதியாண்டிலும் 5% க்கும் அதிகமான வாக்குரிமையைப் பயன்படுத்த அவருக்கு உரிமை உண்டு, திறந்த சலுகையை வழங்கிய பிறகு மட்டுமே.

சில நேரங்களில் ஒரு நிறுவனம், வரம்புகளை கட்டாயமாக தூண்டாமல் தானாக முன்வந்து திறந்த சலுகையை வழங்க வேண்டும். இது தன்னார்வத் திறந்த சலுகை என்று அழைக்கப்படுகிறது.

ஒழுங்குமுறை 6ன் கீழ் தன்னார்வத் திறந்த சலுகை என்பது, தானாகவோ அல்லது கச்சேரியில் செயல்படும் நபர்கள் மூலமாகவோ, இலக்கு நிறுவனத்தில் 25% அல்லது அதற்கு மேற்பட்ட பங்குகள் அல்லது வாக்களிக்கும் உரிமைகள் இருந்தால், ஆனால் அதிகபட்சமாக அனுமதிக்கப்பட்ட பொது அல்லாத பங்குகளை விட குறைவாக இருக்கும் வரம்பு

சலுகை செயல்முறையைத் திறக்கவும்:

1. வணிக வங்கியாளர் நியமனம்

2. தூண்டுதல் நிகழ்வு (பங்கு வாங்குதல் ஒப்பந்தம்/ பத்திரங்களை ஒதுக்கீடு செய்வதற்கான தீர்மானம்/ வரம்பிற்கு அப்பாற்பட்ட பங்குகளை கையகப்படுத்துதல்)

3. பொது அறிவிப்பை சமர்ப்பித்தல்

4. கையகப்படுத்தும் பரிவர்த்தனைக்கான எஸ்க்ரோ கணக்கு

5. விரிவான பொது அறிக்கை வெளியீடு

6. திறந்த சலுகையின் பொது அறிவிப்பு

7. இலக்கு நிறுவனத்தின் BOD பரிந்துரை

8. செபியிடம் சலுகை கடிதத்தை தாக்கல் செய்தல்

9. செபியின் அவதானிப்புகளை இணைத்தல்

10. பங்குதாரர்களுக்கு சலுகை ஆவணம்/ சலுகை கடிதம் அனுப்புதல்

11. சலுகையின் திறப்பு

12. போஸ்ட் ஆஃபர் விளம்பரம்

13. சிறப்பு எஸ்க்ரோ கணக்கு மூலம் தீர்வு

14. பங்குகளை கையகப்படுத்துதல் மற்றும் போஸ்ட் ஆஃபர் கண்காணிப்பு அறிக்கையை சமர்ப்பித்தல்

*****

மறுப்பு: இந்தக் கட்டுரை தயாரிப்பின் போது இருக்கும் பொதுவான தகவல்களை வழங்குகிறது, மேலும் சட்டத்தில் அடுத்தடுத்த மாற்றங்களுடன் அதை புதுப்பிக்க நாங்கள் பொறுப்பேற்க மாட்டோம். இந்தக் கட்டுரையானது ஒரு செய்திப் புதுப்பிப்பாகவும், செல்வச் செழிப்புக்கான ஆலோசனையாகவும் வடிவமைக்கப்பட்டுள்ளது, இந்தக் கட்டுரையில் உள்ள எந்தவொரு பொருளின் விளைவாக செயல்படும் அல்லது செயல்படுவதைத் தவிர்க்கும் எந்தவொரு நபருக்கும் ஏற்படும் எந்தவொரு இழப்புக்கும் எந்தப் பொறுப்பையும் ஏற்காது. குறிப்பிட்ட உண்மைகள் மற்றும் சூழ்நிலைகளின் அடிப்படையில் தொழில்முறை ஆலோசனையைப் பெற பரிந்துரைக்கப்படுகிறது. இந்த கட்டுரை அசல் உச்சரிப்பைக் குறிப்பிட வேண்டிய அவசியத்தை மாற்றாது.